RDEV2 Chef d'établissement - Mission d'évaluation et de suivi des procédures
Mise à jour le 10/10/2022
Objectifs de la formation :
A définir parmi les thèmes ci-après :
- Repondre à un besoin identifié ou spécifique,
- Déterminer avec le chef d’établissement les parties à évaluer.
- Accompagner le Chargé d’exploitation dans l’élaboration d’un référentiel réglementaire.
- Assister ou contrôler l’application des procédures ou des exigences au quotidien.
Durée :
A définir H sur Jour(s)Public concerné :
Chef d’établissement – Responsable su service technique - Chargé d’exploitation électriquePré-requis :
Aucun pré-requisContenu / Programme
L’évalution de la mission pourra être défini parmi les points ci-après:
- Rôles des acteurs dans l’organisation et le fonctionnement de leur périmètre,
- Responsabilités de l’exploitant délégataire, (NF C18 510, UTE C18 510-1, TST),
- Informations et prise en compte des évolutions réglementaires et normatives,
- Assistance à la validation d’un référentiel d’exploitation,
- Mise en place de consignes de sécurité spécifiques,
- Evaluation du processus d’amélioration,
- Stratégie à mener et mise en place d’indicateurs périodiques,
- Exigences de demandes ponctuelles,
- Accompagnement par service ou à la demande,
- Simplification et traçabilité de la gestion des autorisations d’accès,
- Amélioration et optimisation de systèmes existants (dématérialisation …),
- Prise en compte de situations particulières et élaboration de procédures spécifiques.
- Rôles des acteurs dans l’organisation et le fonctionnement de leur périmètre,
- Responsabilités de l’exploitant délégataire, (NF C18 510, UTE C18 510-1, TST),
- Informations et prise en compte des évolutions réglementaires et normatives,
- Assistance à la validation d’un référentiel d’exploitation,
- Mise en place de consignes de sécurité spécifiques,
- Evaluation du processus d’amélioration,
- Stratégie à mener et mise en place d’indicateurs périodiques,
- Exigences de demandes ponctuelles,
- Accompagnement par service ou à la demande,
- Simplification et traçabilité de la gestion des autorisations d’accès,
- Amélioration et optimisation de systèmes existants (dématérialisation …),
- Prise en compte de situations particulières et élaboration de procédures spécifiques.
Modalité d’accessibilité
Si vous êtes en situation de handicap, nous vous invitons à nous contacter en amont de votre formation pour nous faire part de votre besoin spécifique. Le référent handicap de l'ISFME procèdera aux aménagements nécessaires afin de vous accueillir dans les meilleures conditions.
Modalités d’évaluation et validation de la formation
A l’issue de la session, une évaluation des compétences est réalisée.
Une attestation de formation et un avis d’habilitation sont délivrés.
Questionnaire d'évaluation de satisfaction à chaud complété par chaque participant à l'issue de la formation.
Une attestation de formation et un avis d’habilitation sont délivrés.
Questionnaire d'évaluation de satisfaction à chaud complété par chaque participant à l'issue de la formation.